- 採用メッセージ
私たちとともにエレクトロニクスの技術で、
社会課題の解決と文化の進歩向上に
挑戦する仲間をお待ちしております。
ローム浜松株式会社 代表取締役社長江口 英和
ローム浜松の特徴について
開発・設計・製造を一貫して行う「垂直統合」システムで、最高品質の製品を世界中に発信・供給し続ける半導体メーカー「ローム」。
ローム浜松は、そのグループの一員として1999年に設立され、LSIとLEDの開発・製造に特化した事業を担っています。
車載製品、産業機器、家電製品など、さまざまな分野のトップメーカーに製品を多数供給しており、ロームグループの旗艦工場として、最高品質のものづくりを支えています。
ローム浜松の社風
ローム浜松のフロアには、パーテーションなど、部署間の隔たりとなるものは一切ありません。
社内の至るところに配置されたディスカッションスペースでは、互いに意見を交わす社員の姿がよく見られます。部署や年齢、役職を超えてチーム一丸となって働くことができる職場です。
人財育成の方針
私たちは、「未来のものづくりはひとづくりから」と考え、人財育成に力を入れています。
エンジニアの新入社員研修では、半導体の基礎から専門知識まで、約6か月もの期間をかけて、じっくり習得していただきます。2015年には社内に「エンジニアアカデミー」を開校しました。
専任講師による座学と実技の講習で、エンジニアとしての技能を磨く場として活用されています。
ローム浜松の求める人財像について
明るく元気に、失敗を恐れず挑戦する気概を持つ方を求めています。
ローム浜松が、社会課題を解決し文化の進歩向上に貢献するためには
一⼈ひとりの社員が変革に挑戦していくことが必要です。
ものづくりに携わる人にとって最も重要なのは、生まれ持った才能ではなく、最後までやり遂げる情熱です。
小さなLSIという部品には世界を大きく変えられる可能性がつまっています。私たちとともにその大きな夢を実現してみませんか？
- 1好奇心と
バイタリティを
もって主体的に動く - 2変革に挑み、
変革を楽しむ - 3最後まで情熱をもって
やり遂げる
